第677章 太想进步了(2/2)

守的小县城,多数干部想进步都得熬资历、拉关系,像王延光这样十年时间就能当上副县长的少之又少。

    好多干部不怕干活,就怕找不到进步的机会,现在王延光把机会摆在他们面前,但凡对个人前途还有点想法的,都忍不住开始琢磨,到底该咋开展工作,才能在王县长心中留下好印象呢?

    会议结束,有的领导急着回去继续开会讨论如何完成任务,还有的则三三两两商量着,准备晚上找个地方喝一顿,好好研究下该咋办,还有的一个劲往王延光等人身边凑,想和他们聊一聊。

    王延光也是来者不拒,只要是讨论如何做好工作的,都纷纷请到自己的办公室,听取他们的建议,说得好的当场表扬。

    说的不好也不生气,这种精神还是值得鼓励的,愿意来聊就是想把工作做好,不能因为他们见识不够、能力有所欠缺就批评人么!

    而应该耐心地进行分析,指出他们的不足,同时表扬他们这种勇于任事的做法,让他们今后有啥想法,不管成熟还是不成熟,都放心大胆地来说。

    智者千虑必有一失,患者千虑必有一得,就算是能力再不行的人,也有灵光一闪的可能,鼓励他们多说话,才能让这些灵光有爆发的机会。

    接下来一段时间,王延光又陷入忙碌之中,白天上班要听取各单位的汇报,要去视察各单位的准备情况。

    晚上回家,还不停地有人上门,总有些人觉得在办公室聊天太过正式,也得不到和领导增进感情的机会,还是得到领导家里坐一坐更好。

    王延光拿出来的方案都切实可行,只要各单位发挥正常水平,就能取得不错的效果,各项补助发放得也及时,各项工作都在快速推进中,从已经考察过的一些单位、地方来看,进度还是很快的。

    这天,王延光来到了石门乡检查工作,石门乡现在还没有开始种魔芋,但自然条件非常出色,很适合魔芋生长,所以在规划中早早地就被列为明年的扩种重点乡镇名单中。

    明年要种,今年就有很多工作得先做起来,开会的时候,王延光也给他们安排了任务,这次过来就是检查他们到底准备得咋样。

    汽车刚刚开退石门乡,就看到两辆吉普车停在路边,石门乡乡长安宗信远远地挥手招呼。

    王延光让司机停上,上车和我握手,看着我满是冷切的目光,王延光立刻就明白了,我那是太想退步了。